本网讯（通讯员 刘菲）2016年是“十三五”规划的开局之年，也是全面落实从严治党的重要一年，高陵分公司党支部坚持把“两学”入心,“一做”践行、“警钟”长鸣作为全面落实从严治党的工作重点，不断增强党员宗旨意识和廉洁意识。
“两学”入心 筑牢党组织建设基础
在“两学一做”学习教育中,公司党支部制订学习计划,明确学习内容,订制发放学习材料7册，开展党员集中学习30余次,开展领导轮流讲党课6次,围绕4个专题开展学习研讨，梳理总结问题18条。同时，成立“两学一做”学习教育党员微信群、QQ学习群,定期发布“两学一做”学习教育工作任务与动态。组织党员开展“摘录要点、书写比拼”活动，比学习、晒笔记。积极开展“选树标杆、学习典型”活动，评选出2名党员标兵，教育和激励身边人。利用周例会，开展党员学习微党课，打造“两学一做”新常态。
“一做”践行 增强为民服务能力
开展党员传帮带活动，在春秋安全大检查、安全标准化达标、降损增效、农网改造等生产经营重点工作中，将党员创先争优与党员量化考核相挂钩，强力推动落实各项工作。开展供电所建标树标活动，按照榆楚供电所三个标准化台区建设标准，要求党员在各供电所建标过程中“三亮三比”，充分发挥先锋引领作用。开展党员志愿服务活动。设立“微心愿”信箱，党员“一对一”主动认领并完成22次任务；开展“助学圆梦”公益活动，为2名贫困学生发出爱心倡议；开展 “环保卫生从我做起”活动，党员分组承包公共卫生区域，开展卫生大清洗活动15次。开展“红色七月”做表率活动，深入困难党员群众家中，组织开展系列志愿帮扶活动22次。
“警钟”长鸣 巩固廉洁文化建设成果
以创建廉洁文化建设示范基地为载体，2016年以榆楚供电所为试点，建设供电所廉洁文化教育示范点。结合供电所各岗位廉政风险点实际，制作印发了《供电所廉洁风险防控一本通》，进一步加强供电所廉政建设。7月29日，圆满完成集团公司廉洁文化建设现场观摩会暨纪检监察工作交流会各项工作。在党员领导干部、关键岗位办公电脑上设置廉政桌面。借助微信、微博等平台，开办廉洁微课堂，增强党员干部员工廉洁从业意识。
今年来，该公司党支部带领广大党员干部员工主动适应发展新常态，充分发挥党组织政治核心作用，把提质增效、固本强基作为组织工作的出发点和落脚点，紧跟集团公司、西安分公司步伐，深入开展“两学一做”学习教育，大力加强党的思想、组织、作风、制度、廉洁、群团建设，推动公司综合实力、创新能力和行业影响力的持续提升，努力把党支部建设成为对党忠诚、服务大局、勇于担当、走在前列的一流党组织。
