今年以来，国网河北省电力公司唐县供电分公司以将党员队伍打造成为企业核心竞争力为发力点，强化党风廉政建设，有效发挥出了党建工作的引领护航作用，为加快创新创效、实现改革发展提供了坚强组织保证。
聚焦党员知行，推动学习教育常态长效。唐县供电公司坚持以知促行、学做结合，把学习教育融入经常性的“三会一课”当中。唐县供电公司定期对全公司186名党员干部进行培训，以“大课堂”、“干部上讲台”等形势对公司党员干部进行以习近平总书记系列重要讲话和十八大以来历届全会精神、“三项机制”等学习培训，积极落实领导干部任前考察、发展党员理论考试制度，提升队伍素质；大力开展“身边标杆选树”活动，让身边先进典型引领全体党员向典型学习，在岗位上超越，不断加强党性教育、宗旨教育、筑牢思想防线；在各基层党支部建立基层党组织学习活动“登记薄”、党员组织生活“纪实手册”，全程纪实、从严管理，公司活动开展率和党员参与率达100%；结合实际开展“班前会五分钟党课”、“微信党课”，建立了“两学一做短信平台”为党员推送学习大餐；通过不断苦练内功、扎实工作，基层党组织有了党员活动阵地、“三会一课”成效明显，各类基础资料逐渐完善，党员比学赶帮氛围浓厚，主题党日活动各具特色，党建工作实现了从“不会干、摸索干”转变为“规范干、创新干”的大幅提升。
强化基层主抓，党建工作实现“螺旋上升”。习总书记讲，“要让支部在基层工作中唱主角，成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒”。唐县供电公司党委结合国网、省市公司党建考核等要求，制订了逐步提升、具体可行的党建考核办法，通过一季度一督查、一排序、一通报，切实加强基层支部自身建设，打牢党支部工作基础。每月召开一次党委工作例会研究基层党建工作，各级党组织书记严格按照要求和“把党组织活动场所细看一遍、工作资料细查一遍、干部工作细问一遍、存在问题细过一遍、整改措施落实一遍”的“五个一遍”工作法，落细落小基层党建工作任务，压实基层党支部书记责任体系；健全目标管理、月查季评、考责问责等制度体系，完善党委抓基层党建履职问责追责等制度、各级党组织履行基层党建责任季度考核制度，通过日常考核促落实；党群部进行“移动办公”，组织人员到基层支部“开小灶”专题培训，通过“以查代训、以做代训”的方式，加强党务人员的沟通交流，也是一种加强党支部建设“螺旋上升”的有效途径。
坚守基层一线，党员队伍是“中流砥柱”。“我们党员干部就是要敬畏生命、敬畏责任、敬畏制度，时刻绷紧安全生产这根弦，决不能有丝毫的懈怠,现阶段安全生产工作的重点是要在人、机、料、法、环几个方面做深入系统地分析与研究，进一步找出影响公司安全生产的因素和环节，以确保公司安全生产运行工作从根本上、基础上得到平稳、有效的推进。”公司分管安全工作的总经理郑鹏在安全专题会议上时提出明确要求。
齐抓共管保安全，是公司中心任务。唐县供电公司不断深化党员在工作实践中的带动作用，发挥在党员责任区和党员先锋岗示范引领，努力践行“党员身边无隐患、无违章、无事故”，沉下身子带头率领职工一道攻坚克难。在现场检查中，坚决抵制安全生产管理工作中的违纪违规现象和不正不实之风，严格按照“四不放过”原则严惩事故责任人，做到从纵从横落实责任、从细从实监督检查、从上从下行政问责，从严从重追究责任，确保安全责任落实，提升安全执行能力，进而促使全体干部职工在日常工作中认真履职，从根本上杜绝不安全事件发生的频率，实现真正意义上的“本质”安全，形成一支责任高，执行强的党员队伍，为全面、顺利完成2017年生产经营目标任务“保驾护航”。
