4月24日9时，福建电力科学研究院防灾减灾技术攻坚团队、许军劳模创新工作室成员方超颖通过该创新工作室自主研发的“雷达-卫星”互补的山火监测预警系统，发现泉州洛江区马甲镇有疑似山火。根据系统预测，山火将朝供电线路方向发展，威胁线路安全可靠运行。方超颖立即启动山火预警流程，同步告知当地林业部门。
以福建电科院设备状态评价中心高级工程师许军名字命名的许军劳模创新工作室成立于2019年2月，由输电线路防灾和智能巡检、无人机新技术应用等专业的10名成员组成。福建省地处我国东南沿海，台风、雷电、山火、洪涝等自然灾害多发频发，给电网安全稳定运行带来极大威胁。近年来，许军劳模创新工作室围绕电网防灾减灾、智能巡检等方面开展技术攻关，提升福建电网灾害应对能力和巡检技术水平。
头脑风暴 激发创新活力
“前阵子寒潮，有的35千伏线路覆冰厚度达到了10毫米。现场的覆冰分布情况与我们刚修订的冰区图相符合。但怎么才能更加便捷地测量线路覆冰情况，我们还需要再想想。”1月25日，在工作室技术创新交流会上，大家讨论着提升电网防冰抗冰能力的办法。
每周，许军劳模创新工作室都会开展一次技术创新交流。担任福建电科院片区服务经理的工作室成员在工作微信群里发出邀请，其他成员积极参与，共同围绕技术防灾减灾议题进行“头脑风暴”。
2019年以来，福建电科院创新设立“三合一”（技术服务、技术监督、科技创新）片区服务工作机制，成立了片区服务经理团队。该团队深入国网福建省电力有限公司所属各地市公司、福建电力检修公司和福建水口发电集团公司，收集生产一线需求。许军劳模创新工作室组织3名成员先后竞聘、担任片区服务经理，零距离了解防灾过程中碰到的问题，致力于提出具有创新性、实用性的解决方案。
“我们有时会将设备厂家、其他专业同事和气象专家请进工作微信群，在群里发布‘片区清单’和‘口袋档案’。‘片区清单’是大家会感兴趣的议题，‘口袋档案’相当于背景概要。”许军说。
经过几轮探讨，创新工作室将已有思路的问题分门别类筛选编号，再根据攻坚难易程度，申报福建电科院科研项目、劳模创新工作室项目和片区服务经理院级管控项目等。
通过“片区经理+头脑风暴”的模式，许军劳模创新工作室8个防灾减灾创新项目获得立项，5个创新项目成果得到实际应用。
聚力融合 攻克技术难题
2020年10月25日，福建电力检修公司运检人员利用无源型防污闪在线监测装置，采集了福建电网7条500千伏线路的泄漏电流和气象环境数据，实时监测沿海重度污秽区污闪风险情况。
过去，防污闪在线监测装置主要采用太阳能模块供电，成本高且易受气象环境影响，供电不稳定。
2020年2月，工作室确定了利用输电线路绝缘子表面泄漏电流供电的思路。随后，成员王晓杰历时6个月研发出了无源型防污闪在线监测装置。该装置具有自主供电、现场温湿度数据自动采集等功能，舍弃了传统技术所需要的太阳能模块，将监测技术产品成本降低50%以上。
2020年，许军劳模创新工作室组建了两支跨专业、跨部门柔性攻关团队，聚焦电网防灾减灾方面的技术难题，充分利用5G、人工智能、大数据等技术，开展电网灾害防护预警、设备智能巡检技术攻关。两支团队研发出了电力行业首个应用工业模组的5G无人机和基于无人机巡检图像的灾损智能识别系统，实现故障自动识别与灾损快速评估。
近年来，许军劳模创新工作室的13项成果获得国家专利授权。“福建电网防抗台风预警与试验关键技术及应用”成果获得国家电网公司科技进步三等奖和福建省政府科技进步三等奖，“电力电缆接地线防盗割报警保护装置”获得福建省百万职工五小创新大赛一等奖。
技术练兵 培养复合型人才
2019年5月，许军劳模创新工作室成员谢文炳在攻坚35千伏线路防雷技术难题时，碰到了网架复杂、耐雷水平不高、雷击故障率突出等难题。为解决这些问题，技术导师许军带着谢文炳深入福建省6个雷击故障现场，从防雷技术原理、现场防雷措施等方面分析35千伏线路防雷面临的挑战，建议他多与生产一线技术人员沟通。
之后，谢文炳将重点放在构建系统性防雷工程体系上，编制了国网福建电力“35千伏架空线路防雷工作指导意见”和“35千伏架空线路防雷技术导则”，指导各地市公司开展防雷风险评估和避雷器科学布点安装。2020年，福建电网35千伏线路的雷击跳闸率同比下降22.92%，雷击故障率同比下降40.7%。
为做好技能传承与人才培养工作，创新工作室推行“师带徒”机制，安排技术骨干与工作室青年员工结对，为青年员工成长成才“搭台子”“铺路子”“架梯子”。
创新工作室还定期开展技术练兵，组织成员积极参与国网福建电力开展的各类防灾减灾应急技能演练，不断提升应急响应能力和抢险实战能力；邀请相关专家开展线上防灾培训，引导成员学习防灾减灾前沿技术；鼓励成员进入国网福建电力科技沙龙主讲人“智慧库”和国网福建电力青年创新训练营，进一步培养复合型人才。
“福建电网灾害类型多样，需要多专业协同攻坚才能从根本上解决问题。创新工作室为我们搭建了一个相互交流的平台，让我们不再拘泥于各自专业，而是去寻找技术上的交叉点，为创新攻关做好准备。”谢文炳说。
近年来，许军劳模创新工作室2名成员被评为国家电网公司二级专家人才，5人次获省部级表彰。
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