三峡物资招标公司以“五个聚焦”将主题教育“关键变量”转化为企业高质量发展“最大增量”

　　学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，在三峡集团主题教育第一巡回指导组的悉心指导下，三峡物资招标公司党委严格落实各项工作要求，细化6个方面26项工作措施，明确加强组织领导、统筹推进、效果评估、宣传引导、作风建设等5项工作要求，确保把理论学习、调查研究、推动发展、检视整改等贯通起来，有机融合、一体推进、扎实开展，在实践中不断深化对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想规律性的认识，持续推动公司高质量发展。

三峡物资招标公司党委召开主题教育调研成果研讨会

　　聚焦政治引领 在理论学习中夯实根基。公司党委坚持把原原本本读原著与联系实际悟原理结合，深刻领悟习近平新时代中国特色社会主义思想的真理力量和实践伟力，用党的创新理论把握构建现代化智慧供应链企业的本质规律。班子成员认真通读9本指定学习材料、讲授专题党课，结合个人自学、集中学习、专题研讨、专家授课、参观见学、实践活动等形式举办专题读书班，组织开展“五对标、五提升”大讨论，党委委员撰写学习体会12篇、理论文章1篇，《新时代国有企业党建引领专业化整合路径探索》在国家级期刊《现代国企研究》收录刊发，并被推荐为封面文章。

　　聚焦思想筑垒 在培训宣贯中凝聚共识。公司党委运用多种形式理清讲透“五型”供应链的内涵要义与运行规律，研究解决供应链管理企业发展的情况问题，探索总结构建现代化智慧供应链的经验规律。在全公司范围内开展“聚向文化”宣贯，用“构建卓越供应 赋能绿色发展”愿景凝聚共识、统一行动;开展现代供应链体系构建与实践培训，引导员工准确理解“五型”供应链这个系统工程，精准把握建设方向;举办“五型”供应链建设管理论坛，党员领导干部与青年骨干齐聚一堂交流思想，推动形成广泛共识。

　　聚焦求真务实 在调查研究中破解难题。公司党委把调查研究作为理论学习向实践运用转化的途径，以全力实现四个重点突破、奋力打造“五型”供应链为目标，以“高质量党建引领高质量发展 奋力构建现代化智慧供应链企业”为主题，结合生产经营实际，到基层一线开展解剖麻雀式调研。领导班子6名成员分头带队形成调研小组，19个部门、单位分工协作、查找不足，坚持眼睛向下、脚步向下，现场看、当面听、直接问，综合运用座谈访谈、随机走访、案例剖析、专题研讨等方式，直奔主题、梳理问题、解决难题，以不回避矛盾、不遮掩问题、不推脱责任的担当精神，以敏锐发现问题、前瞻思考问题、认真解决问题的实干劲头，以精准研判形势、精心设计方案、精细谋划实施的绣花功夫，把调查研究做扎实、做到位，提出改进工作的新思路新办法，务求见实效、建新功。

　　聚焦突出问题 在检视整改中提升能力。第一批主题教育期间，公司党委班子成员、职能部门深入基层一线征集意见，结合上年度民主生活会整改要求、党委全面贯彻落实党的二十大精神具体措施、巡视审计发现的问题等，全面梳理问题并抓好整改整治，形成“五型”供应链建设专项整治方案，明确整治措施，形成主题教育民生清单，明确6个项目9项工作举措，目前已全部完成。与此同时，公司将整改整治工作情况向全体党员群众进行了通报，晒问题、亮进度、告结果，确保整改落到“实”处。

　　聚焦提质增效 在推动发展中检验成果。公司党委把学习和调研融入到贯彻落实党的二十大精神中，以推动高质量发展的新成效检验主题教育成果。召开专题会深入研讨制约高质量发展的痛点堵点难点问题，破除思维定势、工作惯性和路径依赖，通过问计于职工、问计于实践，初步形成“五型”供应链建设行动方案;将主题教育与公司改革发展各项任务有机结合，积极探索集中采购提质增效新路径，进一步增强党员干部职工的业务本领能力，激发干事创业劲头;积极跟踪三峡集团国内新能源大基地项目、海外项目，不断提升采购效率，优质完成三峡集团各类保供任务，高质量协助完成全球首台超大容量16兆瓦海上风机安装工作，各项经营重点工作稳步推进，主要经济指标继续保持稳中有进良好态势，三峡集团“一个主体两个平台”作用日益彰显。

　　公司党委始终把主题教育作为推动各项工作的“加速器”，切实把主题教育激发出来的信仰信念信心、热情激情干劲转化为加快建设现代化智慧供应链企业的磅礴力量和生动实践，坚持把抓实干、勇担当、破难题、促发展、办实事、解民忧贯穿始终，不断提升建设现代化智慧供应链的理论水平、业务水平和实践能力，努力将主题教育“关键变量”转化为公司高质量发展“最大增量”，以推动公司高质量发展新成效检验主题教育成果，在三峡集团建设世界一流跨国清洁能源集团征程上争立新功。