5月7日，靖远发电公司组织集控运行人员开展了锅炉和汽机专业强化培训，提升职工专业技能水平，为公司安全生产固本强基。
2017年，靖远公司为满足火电厂大气污染物排放要求，对1号机组进行了超低排放改造。随着新增的设备和老旧设备的更新升级，对运行人员的专业技能水平也有了更高的要求。为此，该公司利用单机运行期，组织10余名运行岗位的青年职工开展了专业技能强化培训，提升职工队伍的战斗力，练好安全生产“内功”。
此次培训，该公司制定了详细的培训计划，列出了57项紧贴生产实际的培训内容，并采用集中讲课、现场教学、仿真机实际操作演练的方式进行。在培训结束后，该公司还将组织对参训学员进行培训考试，并设置了相应的奖惩办法。通过开展以考促学、以考促训的“岗位练兵”活动，努力打造起一支专业技能强，业务水平高的职工队伍，为公司打好提质增效攻坚战夯实基础。
今年以来，靖远公司深入贯彻落实集团公司“1169”战略，牢固树立“人才是第一资源”理念，结合企业生产经营实际，确定了140项攻关项目，强化人员培训，提升全员综合能力水平。
