本网讯 肖兴全 6月份,安全生产月活动开展以来,红雁池分公司紧扣“防风险、除隐患、遏事故”主题,以开展安全生产“N+1”活动的形式,在公司内奏响了一系列形式多样、内容丰富的安全月主题乐章,掀起了“安全生产月”活动的阵阵高潮。
安全签名吹响安全生产月“集结号”。6月12日,红雁池分公司在1、2号机组小修现场进行了“安全签名活动”,活动以“防风险,除隐患,遏事故”为主题制作成大型宣传标语,近100名员工郑重签名后,悬挂于生产现场,起到安全警示的作用。
安全知识讲座唱响多重奏。6月19日,邀请自治区工会劳动保护部部长为员工进行“劳动保护安全知识讲座”;6月20日,乌鲁木齐市防火宣传中心教官作“消防知识讲座”;6月25日,邀请乌鲁木齐市交警支队警官进行“交通安全知识讲座”。通过一系列安全知识讲座,普及安全法律法规和安全知识,多方面提高了职工安全综合素质,促进安全生产各项要素落实到位。
以“练”应“战”历兵秣马。应急预案演练活动则是按照“防控风险、实战演练”为主题,分别于6月16日组织了“油库火灾事故演练”及6月21日的“液氨罐区泄漏事故演练”,乌鲁木齐市应急管理局组织周边电厂观摩了液氨罐区泄漏事故演练,以“练”应“战”不断提升了员工安全防范意识和危化品应急突发处置能力。红雁池分公司高效的应急响应能力、有序的现场救援获得在场的乌鲁木齐市应急管理局专家的一致肯定。
“安康杯”竞赛唱响主旋律。6月21日,新疆公司第十三届“安康杯”安全知识竞赛在红雁池分公司举行,各参赛选手冷静思考、沉着迎战,展示了新时代华电员工拼搏进取、奋发向上的精神风貌。竞赛间隙,还穿插了观众有奖问答题,红雁池公司员工纷纷举手竞答,场面十分活跃 ,将安全月活动推向了最强音。
经验交流韵铿锵。6月21日,乌鲁木齐市电力行业安全生产现场会在红雁池分公司召开,作为唯一一家单位进行了安全管理先进经验交流,乌鲁木齐市应急管理局领导及参会8家单位对红雁池分公司在人、机、环、管方面的本质安全管理及危化品治理和查缺补漏立行立改的先进做法表示肯定,纷纷表示将向该公司进行学习。
一个结合贯穿全曲。安全生产月活动与“安全制度落实年”和“本质安全型企业建设”活动相结合,营造了安全理念大宣讲、安全素质大提升,安全隐患大排查的浓厚安全生产氛围,强化了员工安全意识,收到了好的效果。通过开展安全发展主题宣讲、安全生产咨询日、安全警示教育和科普宣传等活动,公司领导、生产部门负责人深入一线班组宣传安全发展理念、法律法规,面对面解答职工关心的安全生产问题,并利用媒体宣传、安全提示等职工喜闻乐见形式,开展体验式安全警示教育普及活动,充分调动全体员工主动参与的积极性,进一步树牢了全员安全红线意识。同时,开展以考促学,对全公司人员进行制度考试,调动了全员学习安全生产法律法规、电力安全工作规程和标准制度的自觉性、能动性。每周进行安全隐患排查治理活动,对检查出的安全隐患和薄弱环节,建立清单、责任到人、及时整治,有力夯实安全生产基础,持续保持安全生产稳定向好态势。
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本网讯 肖兴全 6月份,安全生产月活动开展以来,红雁池分公司紧扣“防风险、除隐患、遏事故”主题,以开展安全生产“N+1”活动的形式,在公司内奏响了一系列形式多样、内容丰富的安全月主题乐章,掀起了“安全生产月”活动的阵阵高潮。
安全签名吹响安全生产月“集结号”。6月12日,红雁池分公司在1、2号机组小修现场进行了“安全签名活动”,活动以“防风险,除隐患,遏事故”为主题制作成大型宣传标语,近100名员工郑重签名后,悬挂于生产现场,起到安全警示的作用。
安全知识讲座唱响多重奏。6月19日,邀请自治区工会劳动保护部部长为员工进行“劳动保护安全知识讲座”;6月20日,乌鲁木齐市防火宣传中心教官作“消防知识讲座”;6月25日,邀请乌鲁木齐市交警支队警官进行“交通安全知识讲座”。通过一系列安全知识讲座,普及安全法律法规和安全知识,多方面提高了职工安全综合素质,促进安全生产各项要素落实到位。
以“练”应“战”历兵秣马。应急预案演练活动则是按照“防控风险、实战演练”为主题,分别于6月16日组织了“油库火灾事故演练”及6月21日的“液氨罐区泄漏事故演练”,乌鲁木齐市应急管理局组织周边电厂观摩了液氨罐区泄漏事故演练,以“练”应“战”不断提升了员工安全防范意识和危化品应急突发处置能力。红雁池分公司高效的应急响应能力、有序的现场救援获得在场的乌鲁木齐市应急管理局专家的一致肯定。
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一个结合贯穿全曲。安全生产月活动与“安全制度落实年”和“本质安全型企业建设”活动相结合,营造了安全理念大宣讲、安全素质大提升,安全隐患大排查的浓厚安全生产氛围,强化了员工安全意识,收到了好的效果。通过开展安全发展主题宣讲、安全生产咨询日、安全警示教育和科普宣传等活动,公司领导、生产部门负责人深入一线班组宣传安全发展理念、法律法规,面对面解答职工关心的安全生产问题,并利用媒体宣传、安全提示等职工喜闻乐见形式,开展体验式安全警示教育普及活动,充分调动全体员工主动参与的积极性,进一步树牢了全员安全红线意识。同时,开展以考促学,对全公司人员进行制度考试,调动了全员学习安全生产法律法规、电力安全工作规程和标准制度的自觉性、能动性。每周进行安全隐患排查治理活动,对检查出的安全隐患和薄弱环节,建立清单、责任到人、及时整治,有力夯实安全生产基础,持续保持安全生产稳定向好态势。