晋江热电公司:“五个到位”推进主体责任落地

作者:官辅昕 发布时间:2017-11-22 来源:中国电力网

  今年以来,神华福建晋江热电有限公司围绕全面从严治党、压实责任,强化“党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责”的领导体制和工作机制:

  思想认识到位。按照主体责任的职责定位,该公司党委不断强化主体意识、责任意识和担当意识,围绕“一岗双责”,全面落实党风廉政建设目标责任。

  组织领导到位。今年,该公司组织召开了党员大会,选举出新一届的党委,并及时调整党委书记为组长的党风廉政建设领导小组,健全了领导机构和工作机制,在公司内形成了“主要领导抓总、分管领导管线、职能部门包项”齐抓共管的工作格局。主要领导坚持重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要信件亲自批阅、重要案件亲自督办,认真履行党风廉政建设第一责任人职责,确保了各项工作的有序有力推进。

  工作部署到位。年初,该公司组织召开了2017年度党风建设和反腐败工作会议,对全年工作进行安排部署,同时每季度召开一次党的建设暨反腐败工作例会,对党风廉政建设工作进行总结和安排,推动各项工作落实。

  责任分解到位。该公司与党员领导干部层层签订了58份《“一岗双责”责任书》,与4个党支部签订了《全面从严治党主体责任书》,与9个部门签订了《党风廉政建设责任书》;7月在明确领导班子成员“一岗双责”责任清单的基础上,进一步明确了部门负责人、党支部书记“一岗双责”责任清单,切实做到任务明确、责任清晰。

  汇报制度执行到位。每季度,普通党员向本部门负责人、部门负责人向分管领导汇报履行党风廉政建设情况。年中,该公司领导班子成员逐一向党委汇报上半年分管业务落实党风廉政建设情况,通过定期化汇报,促使党员干部履职尽责。

关键词: 晋江热电
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