中国电力网讯 2019年以来，江西黄金埠发电公司党委以深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、宣贯落实党的十九届四中全会精神为重点，认真开展党委中心组学习，理论学习突出五项举措，不断增强领导班子成员的理论素养、决策水平和工作本领，为该公司高质量发展奠定了更加坚实的思想基础和政治保障。
坚持优化长效机制抓学习。该公司年初制定了《2019年党委理论学习中心组学习计划》，每月结合上级下发的月度学习计划，制定当月的中心组学习内容，政治工作部每月把指定学习材料发放到每位中心组成员，中心组成员认真学习指定书目，做好学习笔记，每季度对中心组成员的自学情况和学习笔记检查1次。中心组成员坚持做到“三个一”，即每年精读一本理论著作、撰写一篇学习心得、宣讲一次党课。
坚持结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化抓学习。该公司党委坚持把推进“两学一做”学习教育常态化制度化与中心组理论学习有机结合起来，中心组集中学习每月至少一次。党委书记作为中心组组长，认真履行自己的职责，亲自审定学习计划，做到带头学、思、讲、写、研，在中心组成员中起带头示范作用，在学习上给班子成员做表率。每次中心组学习都由党委书记主持，班子成员作分别作中心发言。
坚持强化理想信念抓学习。该公司党委中心组围绕党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、以及集团公司重要会议、重要文件和重大决策部署等内容组织深入学习，为领导班子坚定理想信念和科学掌握马克思主义世界观、方法论打下了坚实的思想理论基础。特别是在主题教育期间，举办主题教育专题读书班、开展中心组集中学习研讨，深入学习《选编》《纲要》《党内重要法规汇编》、党史、新中国史等内容，专题学习十九届四中全会精神，不断增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”，做到了“两个维护”
坚持转变学风抓学习。该公司党委中心组坚持理论联系实际的学风，既倡导通过学习使眼光前瞻、理念超前，又强调学习必须着限工作、学以致用，明确理论学习的目的是为了提升能力、指导实践，以学习来推动工作，以工作来检验学习成效。分别围绕安全生产、提质增效、作风建设、企业文化、队伍建设等方面，开展9次专题研讨。一年来，党委中心组成员结合各自的分管工作，在学习和调研的基础上积极撰写理论文章，在理论探索和调查研究方面都取得了显著成绩，推动以习近平创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。
坚持创新方式抓学习。该公司党委中心组坚持“学中讲，讲中学”的方式，把学习效果放在第一位，班子成员轮流主讲和领学、轮流谈学习体会，大胆创新学习方式，不断开拓学习途径。通过集中学习、集体研讨、中心发言、互动交流等方式，加深对基本理论的启发和领悟。同时，定期观看专题视频，开辟理论学习新途径，从理论和实践两个方面更新理念，开拓视野、启发思路。
