10月12日，第二届 “全国双创周”在深圳拉开帷幕。“大众创业、万众创新，激发全社会创造力、打造发展新引擎”再次成为吸睛热点。10月14日，华电新疆公司2015～2016年度职工（青年）创新创效优秀成果发布会随即举行，在“双创周”发布对每一个“创客”来讲，意义非凡。
为持续推进职工（青年）创新创效，公司于年初分别下发评选优秀职工、青年创新创效成果的通知，基层各单位积极开展创新创效成果征集申报，公司共收到来自10家基层单位的82项职工（青年）创新创效成果，经专家组推评共有9项目成果入围现场发布。此次参加发布的优秀创新成果都是职工在本岗位工作中的经验总结和方法创新，不仅是职工劳动和智慧的结晶，更是技术和效益的有机融合，对提高生产效率和经济效益，推动企业创新发展具有重要意义。
“中速磨煤机石子煤正压气力输送装置构造简单、加工安装方便、投资费用少，无论是新建机组还是老机组改造都可行”；“娄阳瑞”巡检法管理创新成果来源于职工日常工作的积累提炼，完全是职工立足岗位的自主创新”……”发布会上，来自基层单位火电、风电、光伏等不同专业、不同岗位的9名“创客”依次上台，从立项背景、原因分析、对策与实施、效果与评估等方面进行了发布。专家与发布者的互动发问及点评，让在座观众对创新成果的创新点、推广成效有了更加深入直观的了解。本届发布会共评出并表彰一等奖1项、二等奖3项、三等奖5项，岗位创新创效能手3人。
“创新创效和日常工作息息相关，生产经营过程中天天都要面对和解决问题，而解决问题的过程就是创新创效的过程”……面对日益严峻的经营形势，打好提质增效攻坚战必须依靠成本领先和创新发展取得相对竞争优势，这对新疆公司创新工作提出更高要求。要按照“推进科学发展、提高经济效益、维护和谐稳定、树立良好形象”四个有利于工作原则，将职工创新创效活动作为服务企业发展、推进科技进步的重要载体。注重“创客”尤其是青年人才队伍培养，将班组作为创建创新型企业的前沿阵地，通过“五小”、QC、职工创新工作室、技术攻关等载体活动激活企业创新的最小细胞。通过不断完善职工创新创效工作推进机制、激励机制和成果转化机制，激活职工岗位创新意识和潜能，使职工的一切创新想法得到尊重、一切创新举措得到支持、一切创新才能得到发挥、一切创新成果得到肯定。
良好的创新环境和肥沃的企业创新土壤是职工创新的活力之源。多年来，新疆公司坚持以“服务企业、成就职工”为主题，引导职工立足本职岗位创新。公司系统先后有4项职工创新成果获得国家专利，11项成果获得国家和省部级奖励，应用推广成果32项，累计为企业创造价值达13000万元。一项操作法荣获全国电力系统职工先进操作法、7个创新工作室授予自治区劳模（职工）创新工作室，8项成果荣获集团公司青年创新创效成果奖项。
