前一段时间，我认真学习了集团公司党组纪检组印发的《身边的警示—典型违纪违法案例选编之二》。该书通报了发生在公司系统内部的9起典型涉法案例。这9期案件中的涉案人员，案发前或权力在握，或身居重要岗位，也曾意气奋发，也曾前途光明，违法行为一经大白于天下，必将咎由自取，为自己的行为付出惨痛代价。
细读9起案例的违法情形，暴露出行为人个人法制观念淡薄、心存侥幸、丧失职业操守、不能廉洁从业等问题，也反映出当事人自律意识差，淡薄党性修养、无视组织要求，以至于在金钱和享乐思想的支配下，心里失衡、私欲膨胀，被一些别有用心的人所利用，损公肥私、中饱私囊，最终走上违法犯罪的道路，从而葬送了自己的美好前程，也给企业造成了非常恶劣的影响。
当前和今后一个时期，我将认真吸取教训，以加强公司党风廉政建设为己任，以岗位尽责、履职尽心、工作尽力的务实行动，深化“廉政建设年”活动，改进廉政风险防控，实施检企共建，夯实惩防体系，扎实组织效能监察，坚决反对商业贿赂，有效预防职务犯罪，做好“小金库”治理，开展警示宣传教育，倡导“干净做事、廉洁从业”理念，构筑拒腐防变的思想屏障，做到“反腐倡廉常抓不懈，拒腐防变警钟长鸣”，为促进公司纪检监察、惩防体系、党风廉政建设迈上新水平而作出不懈努力。
一要认真吸取身边案的警示性教训，增强预防职务犯罪自觉性。约束自己和教育党员干部，要坚持公道正派的职业操守和廉洁奉公的作风，严格遵循《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》，自觉践行“廉洁从业、干净做事”的廉洁理念，遵守制度，严于律己，管好配偶、子女和亲属，始终做到自重、自省、自警、自励。特别要按照“四讲四有”的要求，坚定信念，不忘初心，爱岗敬业，履职尽责，遵规守纪，争先晋位，不为教条所困惑，不为任性所桎梏，不为顾虑所拘泥，不为片面所徘徊，认真践行社会主义核心价值观，细化落实岗位职责，在具体工作中，有效贯彻国电职业价值观以及一系列文化理念，不忌惮得失，不放纵忽微，下好先手棋，打好主动仗。
二要深入贯彻惩防体系要求，始终筑牢思想道德防线。坚定从源头预防和治理腐败的自觉性，坚决防止出现违法违纪、损害公司利益的行为，把干部的清廉节俭、公道正派、秉公办事，置于群众的监督之下，塑造干部和管理工作的新形象。特别是要在思想上先一层，在能力上先一筹，在目标上先一步，在行动上先一拍，用争先晋位的精神去拼、去搏、去开创，努力用行动诠释好合格的主色调。
三要立足岗位抓工作落实，结合实际求廉政实效。令行禁止，慎终追远，认真贯彻落实集团公司党组、甘肃公司党组各项要求，严格执行党风廉政建设责任制，抓好警示教育，强化内审监督，深化效能监察，做好制度修订完善。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，自觉主动适应从严更严的要求，由被动到主动，校准思想之标，调整行为之舵，绷紧作风之弦。当前，纪律和规矩的约束已经有了更大更深的范畴。安全方面，中央企业安全生产禁令，企业安全生产责任体系五落实五到位规定，安全生产“红线”，应急管理九条规定，三反四保规定等。还诸如，《关于在干部教育培训中进一步加强学员管理的规定》25个“不”，关于落实交通安全“八个不准”要求的通知等，具体细化一点讲，集团公司职工惩处规定，八项费用管控及其落实八项规定的各级措施，都是我们贯彻落实条例和准则的具体细化和务实体现。
四要以戒慎之心坦荡行事，防微杜渐共促和谐。习总书记强调，“国事无私，政道去邪，法不容情。”问责不能感情用事，不能有怜悯之心，要“较真”、“叫板”，发挥震慑效应；对于政治问题，决不能投鼠忌器，王顾左右而言他，采取鸵鸟政策，全党必须讲政治，消弭隐患、杜绝后患，用不着着闪烁其词、讳莫如深？干部要从自身做起，给下级带个好头，珍惜名节、注重操守、干净为官，领导干部要秉公用权、廉洁用权，做遵纪守法的模范，同时要坚持原则、敢抓敢管。对此，我将引导党员干部围绕公司中心工作，讲大局，讲原则，讲正气，心往一处想，防范廉政风险，抵制贪、占、侵、吞和求奢逐利的思想倾向，争做靠得住、不变质，诚信尽责、忠诚敬业的一员，为公司科学发展、构建和谐、加强职工队伍建设、提高核心竞争能力提供监督、保障和服务。
